Dorota Jakubowska-Kurzec

Trener, coach

Mój obszar ekspercki to

zarządzanie zespołami, budowanie zaangażowania, rozwój menadżerów oraz szeroko rozumiane kompetencje komunikacyjne i prezentacyjne.

Na moich szkoleniach i warsztatach kładę nacisk na praktykę, na konkret. Zapraszam ludzi do szukania rozwiązań, które będą im naprawdę pomocne, do wychodzenia poza swoje schematy. Lubię, jak ludzie pracują nie tylko z umiejętnościami, ale też dotykają czegoś głębszego - postawy. Praktyka, proces grupowy i szczypta poczucia humoru - to moje drogowskazy.

Specjalizuję się w działaniach, które mają na celu rozwój przywództwa, zarządzania różnorodnymi zespołami, umiejętność rozmowy z ludźmi w szacunku, nawet w trudnych sytuacjach, w szkoleniach z kompetencji prezentacyjnych i etycznego wywierania wpływu. Prowadzę zajęcia w języku polskim i angielskim.

Korzystam z doświadczeń, które zdobyłam pracując w międzynarodowych firmach w działach rozwoju, a także przez wiele lat pracy na sali szkoleniowej. Pokazuję różne perspektywy i dzielę się przykładami sytuacji, z którymi sama się mierzyłam, bądź o których opowiadają mi uczestnicy szkoleń czy też moi klienci indywidualni.

Moje większe projekty rozwojowe obejmują:
  • program rozwoju młodej kadry menadżerskiej w międzynarodowym banku,
  • programy rozwoju międzynarodowej kadry menadżerskiej oraz HIPO w branży automotive,
  • AC i DC oraz program rozwojowy dla kadry menadżerskiej na produkcji,
  • rozwój kadry menadżerskiej oraz zarządu w firmie logistycznej.

Jestem certyfikowanym coachem ICC oraz FRIS. W swoich projektach korzystam z różnorodnych form rozwojowych, takich jak szkolenia, warsztaty follow-up i indywidualne konsultacje czy też coaching.

Klienci, dla których pracowałam to m.in.: VOLVO, Credit Suisse, TI Automotive (Polska i Europa), Jeronimo Martins Polska, Axell Group, Grupa Kęty, NETIA, ITM Polska, LOT, Mieszko, TVN, Unilever, EuroCash, JYSK, HP e-Global Business, Grupa Budimex, Quadgraphics Europe.