Paweł Ziemiański

Trener, konsultant

Mój obszar ekspercki to

rozwój efektywności osobistej, komunikacji i umiejętności współpracy.

Priorytetowo traktuję opieranie się na dowodach skuteczności. Moi klienci mają pewność, że dostają sprawdzoną wiedzę i propozycje rozwiązań.

Zajmuję się działaniami, które mają na celu rozwój kompetencji związanych z efektywnością osobistą, zarządzaniem zadaniami, komunikacją oraz współpracą w zespole.

Moje doświadczenie to ponad 10 lat współpracy z klientami w projektowaniu i realizacji szkoleń oraz pracy w roli konsultanta. W tym okresie wspierałem rozwój osób działających na wszystkich szczeblach - od zarządów po specjalistów, a nawet pracowników produkcji.

Często pracuję w środowisku międzykulturowym. Dotyczy to projektów rozwojowych dla wyższej kadry menadżerskiej, a także kursów, które prowadzę na studiach executive MBA. Prowadzę zajęcia w języku polskim i angielskim. Sam szkoliłem się także za granicą. Uzyskałem certyfikat trenerski w Ivey Business School na Western University w Ontario w Kanadzie - w szkole biznesu specjalizującej się w tworzeniu i wykorzystaniu studiów przypadku.

Realizowane przeze mnie projekty szkoleniowe i doradcze dotyczyły m.in.:
  • tworzenia i wdrażania systemów kompetencji,
  • implementacji kultury organizacji opartej na informacji zwrotnej,
  • opracowania strategii komunikacji zmian w organizacji dla zarządu.

Lista klientów, dla których pracowałem obejmuje: ABB, Asseco Data Systems, Bank Millennium, Bayer, Bibus Menos, Damen Engineering, Deutsche Bank, Jysk, Nyborg Mawent, Orange, Pilkington, PLL Lot, Polpharma, Swarovski, TI Automotive, Vorwerk.