Wspieramy organizacje w świadomym zarządzaniu wiedzą. Przygotowujemy menadżerów do wdrażania w firmie idei mentoringu, służącej odkrywaniu i rozwijaniu potencjału pracowników.
Pokazujemy korzyści z zastosowania mentoringu. Uczymy formułowania rozwojowych celów, motywującego przekazywania wiedzy, efektywnej komunikacji i skutecznych metod pracy z z mentee.
Pomagamy uczestnikom szkolenia budować pozycję mentora w organizacji. Przygotowujemy ich na radzenie sobie z trudnymi sytuacjami, które mogłyby zagrażać efektom ich pracy.
Wspólnie z uczestnikami nazywamy korzyści, jakie niesie mentoring dla firmy i jej pracowników. Pokazujemy jak mentoring może przeciwdziałać odpływowi wiedzy i umiejętności z organizacji, a także jak pomaga w budowaniu relacji i promowaniu autorytetów wewnętrznych.
Szkolenie możemy zrealizować stacjonarnie lub online. Przed szkoleniem online przeprowadzamy połączenia testowe, upewniając się, że przebiegnie bez zakłóceń: z pełnym dostępem do trenera, innych uczestników i przekazywanych treści.