Organizacja pracy na produkcji - precyzja i terminowość

Pomagamy menadżerom liniowym tak kierować zdarzeniami na produkcji, aby osiągnięte rezultaty pokrywały się z ustalonymi celami. Zapoznajemy ich z nowoczesnymi ideami i skutecznymi narzędziami stosowanymi w najbardziej rozwiniętych firmach produkcyjnych.

JAK TO ROBIMY

REMANENT ZASOBÓW

Poznajemy strukturę podziału prac w przedsiębiorstwie. Obserwujemy funkcjonalność narzędzi i modeli operacyjnych wykorzystywanych do organizowania pracy. Przeglądamy kompetencje, budżet czasu, talenty lidera i pracowników oraz nawyki dominujące w zespole.

SZUKANIE USPRAWNIEŃ

Zapoznajemy uczestników szkolenia z koncepcją matryc wielozadaniowości oraz zasadami delegowania zadań na współpracowników i sukcesorów. Ćwiczymy wykorzystanie narzędzi The Lean Toolbox, w celu eliminowania marnotrawstwa, oraz Agile Manufacturing, jako szybkiej reakcji na zmieniające się środowisko. Określamy nawyki prowadzące do mistrzowskiego wykorzystania czasu, kompetencji i talentów.

WDROŻENIE NOWYCH ROZWIĄZAŃ

Pomagamy uczestnikom opracować plan wdrożenia nowatorskich narzędzi. Motywujemy do wypracowania nowych zachowań w celu podnoszenia efektywności brygady.

STACJONARNIE LUB ONLINE

Szkolenie możemy zrealizować stacjonarnie lub online. Przed szkoleniem online przeprowadzamy połączenia testowe, upewniając się, że przebiegnie bez zakłóceń: z pełnym dostępem do trenera, innych uczestników i przekazywanych treści.

KLUCZOWE ZAGADNIENIA

  • Dobre praktyki codziennej organizacji pracy lidera i zespołu (koncepcja S.Coveya)

  • Rozwijanie kompetencji zespołu - delegowanie zadań w oparciu o systemy dostępne na produkcji

  • The Lean Toolbox - zestaw narzędzi do usprawnienia pracy produkcyjnej

  • Agile Manufacturing - zwinność, innowacje, inteligentne technologie

  • Systematyczne wspieranie inicjatyw optymalizacyjnych i efektywnościowych

  • Indywidualny plan wdrożenia narzędzi poznanych/doskonalonych podczas szkolenia
Iwona Skiba
Skontaktuj się z nami
Iwona Skiba
Dyrektor Obszaru Psychologii Biznesu
Pracujemy m.in. dla:
logo
logo
logo
logo
logo
logo
Wiedza HR
Kompetencje przyszłości i power skills – czyli jak rozwijać prawdziwych ludzi w świecie sztucznej inteligencji

Na zmianę potrzebnych nam umiejętności/kompetencji wpływa świat, w którym żyjemy. Na jakie future...

Wiedza Efektywność osobista
Dobrostan pracowników – jak go wzmacniać?

W dzisiejszym dynamicznym środowisku biznesowym sukces organizacji nie zależy tylko od efektywności...